Retraite du salarié : mode de calcul des indemnité 16 novembre 2018 | #retraite #retraite du salarié #indemnité Selon son ancienneté, le salarié qui remplit les conditions pour prendre sa retraite perçoit des indemnités calculées différemment selon qu'il parte volontairement ou qu'il soit mis à la retraite par son employeur.
Entretien professionnel 16 novembre 2018 | #entretien #entretien professionnel #parcours professionnel #CPF L'entretien professionnel individuel entre l'employeur et le salarié est une formalité obligatoire qui doit être réalisée tous les deux ans.
Frais de transport pour les salariés 12 novembre 2018 | #salariés #frais #transport #transport collectif #CDF-Services #Ressources humaines Ils correspondent à des dépenses engagées par le salarié pour les besoins de son activité professionnelle. Selon les cas, ces frais peuvent être remboursés par l'employeur et exonérés de cotisations dans certaines limites et sous certaines conditions.
Documents de l'employeur 9 novembre 2018 | #registre unique du personnel #bulletin de salaire #livre de paie #évaluation des risques professionnels L'employeur doit tenir et conserver plusieurs registres et documents, tenus à disposition notamment des agents de l'inspection du travail et/ou du médecin du travail.
Congés payés : indemnité 9 novembre 2018 | #congés Elle est égale au dixième de la rémunération totale perçue par le salarié au cours de la période de référence, sans toutefois pouvoir être inférieure à la rémunération que le salarié aurait perçue s'il avait travaillé pendant sa période de congés.
Congés payés supplémentaires ou reportés 9 novembre 2018 | #congés #congés payés #droit aux congés #prise de congés Congé supplémentaire en cas de fractionnement, congé supplémentaire mère de famille, incidences de la maladie ou de la maternité sur les congés payés...
Congés payés : la prise de congés 9 novembre 2018 | #congés #congés payés #vacances Le droit à congés doit s’exercer chaque année.
Le droit aux congés payés 9 novembre 2018 | #congés #congés payés #vacances Il est reconnu par la loi à tous les salariés.
AG2R-La Mondiale : Garantie mensualisation 8 novembre 2018 | #garantie #arrêt de travail #licenciement #retraite La garantie mensualisation AG2R-La Mondiale permet à l'employeur de faire face à certains risques inhérents à la relation de travail : arrêt maladie, départ en retraite d'un salarié, licenciement...
Harcèlement moral et obligation de protection de résultat 4 août 2018 | #harcèlement L’assistante dentaire victime d’un harcèlement moral et sexuel par un chirurgien-dentiste, salarié comme elle d’un cabinet de CPAM, est fondée à demander à son employeur la réparation de son préjudice.
